Job als Teamleiter für SAP Business Warehouse (m/w)


mayato GmbH sucht in deutschlandweit Verstärkung.

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Wir empfehlen: Bilde Dir zuerst einen Eindruck von mayato GmbH und nimm dann die Jobbeschreibung unter die Lupe.

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Überstundenausgleich

Wir bieten unseren Mitarbeitern Freizeit zum Ausgleich Ihrer Überstunden an um so langfristig eine positive "Work Life Balance" für unsere Mitarbeiter sicherzustellen.

Förderung von Mitarbeiter-Initiativen

Wir förden durch unsere THINK Ziele aktiv das potential unserer Mitarbeiter. Jeder Kollege, egal ob Werkstudent oder Senior Berater, kann sich einbringen und z.B. in Workshops die aktuellsten Entwicklungen vorstellen oder Artikel für Fachmagazine verfassen.

Freie Wochenenden

Unsere Berater sind üblicherweise Montag bis Freitag bei unseren Kunden vor Ort. Um eine ausgewogene "Work - Life-Balance" sicherzustellen sind Einsätze an Wochenenden bei unseren Kunden die absolute Ausnahme.

Team Events

Über den Projektbetrieb hinaus sorgen wir mit regelmäßigen Team-Meetings für Gelegenheiten, persönliche Kontakte zu pflegen sowie sich gegenseitig auszutauschen und weiterzubilden. Zentral sind hier unsere vierteljährlichen mayato Team Meetings (MTMs), bei denen wir gerne Aktivitäten durchführen, die das Gemeinschaftsgefühl stärken (Kita-Renovierung, Höhlenwandern, Hochseilgarten, Team-Kochen o.ä.). Schnuppere ein wenig mayato Team-Spirit bei der Betrachtung unserer Event-Aufnahmen unter www.mayato.com. Mach Dir ein Bild von uns und Deiner Zukunft im mayato-Team!

Teilzeit

Wir bieten die unterschiedlichsten Arbeitszeitmodelle (auch z.B. nur in Übergangsphasen) für alle mayato Mitarbeiter an und wir versuchen gemeinsam geeignete Lösungen für den jeweiligen Mitarbeiter und die jeweilige Situation zufinden.

Familien-Unterstützung

Wir bieten unseren Mitarbeitern auf Anfrage und nach Absprache eine Bezuschussung für eine Kindertagesstätte an.

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Jobbeschreibung

mayato unterstützt seine Kunden darin, den maximalen Nutzen aus ihren Informationen zu generieren und Marktchancen zu vervielfachen. Hierfür entwickeln und realisieren wir Strategien und Architekturen für Business Intelligence und Business Analytics, die den Unternehmenserfolg unserer Kunden langfristig sichern.
Wir haben große Ziele - werden Sie Teil unseres Teams und schreiben Sie mit uns die mayato Erfolgsgeschichte weiter!

Ihre Aufgaben

  • Als Teamleiter (m/w) sind Sie für die Bereitstellung von ganzheitlichen SAP BW® - Lösungen verantwortlich
  • Sie führen das gesamte Team und entwickeln es weiter
  • Zu den Aufgaben gehört die zeitliche Planung, fachliche Konzeption, Umsetzung und die Einführung von Lösungen in SAP BW® bzw. SAP HANA®
  • Auch die kontinuierliche Prozessoptimierung sowie die Förderung der fachlichen Weiterentwicklung Ihres Teams fällt in Ihren Aufgabenbereich
  • Sie erstellen das Teambudget, sorgen für dessen Erreichung und entwickeln und ergreifen Maßnahmen zur Kostenoptimierung
  • Sie sind die Schnittstelle zwischen Ihrem Team und der Managementetage
  • Das Management und der Ausbau der bestehenden SAP SE Partnerschaft runden Ihr Aufgabengebiet ab

Unsere Anforderungen

  • Sie können ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation nachweisen
  • Sie verfügen über mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung im SAP SE Umfeld
  • Sie beherrschen den Business Case Ihrer Einheit in Bezug auf Planung, Forecast und Steuerung von Umsatz und Kosten
  • Sie verfügen über umfassende Kenntnis des SAP-Markts, der Anforderungen in diesem Bereich und der Produktstrategie der SAP SE
  • Sie sind erfahren im Aufbau und dem Führen von (verteilten) Projektteams und im Projektcontrolling
  • Sie sind leistungsorientiert, zielstrebig, verfügen über Teamgeist und bringen ein aktives Netzwerk mit
  • Ihre Arbeit ist geprägt von hoher Kundenorientierung, Ihren analytischen Fähigkeiten sowie Ihrer ausgezeichneten Kommunikationsfähigkeit
  • Sie verfügen über verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Deutschlandweite Reisebereitschaft setzen wir voraus

Was Sie von uns erwarten können

  • Bei mayato warten vielfältige Projekte bei Kunden unterschiedlicher Branchen auf Sie. Bei uns gelten flache Hierarchien und ein Prinzip der offenen Tür.
  • Wir tragen den "Top Consultant"-Siegel und gehören zu den "Besten Arbeitgeber in der ITK 2016"
  • Ihr Arbeitsumfeld: flache Hierarchien, eine offene Unternehmenskultur mit familiärer Atmosphäre und kurzen Entscheidungswegen
  • Wir bieten allen Beratern eine attraktive Vergütung, Zusatzleistungen sowie 30 Tage Erholungsurlaub und unabhängig vom Wohnort gelten die Feiertage des Landes Baden-Württemberg
  • Sie erhalten bei Ihrem Einstieg die modernsten Werkzeuge und Weiterbildungen für effizientes Arbeiten
  • Wir bieten individuelle Entwicklungsmöglichkeiten für Ihren weiteren Karriereweg bei uns
  • Hochmotivierte, engagierte Kollegen und ganz wichtig: viel Spaß bei der Arbeit runden unser Angebot ab

Volltreffer?

Die Position und Anforderungen sind Ihnen wie auf den Leib geschneidert? Sie haben Lust darauf, in einem dynamisch wachsenden Unternehmen unsere mayato-Kultur positiv mitzugestalten? Dann freut sich unser Talent Management Team auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer konkreten Gehaltsvorstellung.

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Kontakt

Karin Kral
Talentmanagement

Adresse mayato GmbH

Friedrichstraße 121, 10117  Berlin

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