Arbeitgeber, die Jobsicherheit garantieren
Was versteht man unter "Jobsicherheit"?
Jobsicherheit ist für viele Arbeitnehmer bei der Wahl des Arbeitgebers extrem wichtig. Denn damit geht nicht nur ein geregeltes Einkommen einher, sondern auch weitere Möglichkeiten der eigenen Lebensplanung: Durch den sicheren Job können Mitarbeiter ihren Karriereweg im Unternehmen stetig und ohne Druck gehen, sie können sich langfristig durch eigene Ideen und Projekte einbringen und die Entwicklung begleiten, außerdem bleibt das Team und Umfeld bestehen und gibt so zusätzliche Sicherheit in Bezug auf produktives Arbeiten. Und Jobsicherheit wirkt sich auch positiv auf die Familienplanung aus, denn man weiß, dass man nicht in einem Jahr umziehen und nach einem neuen Job suchen muss.
Fragen, die Ihr dem Unternehmen stellen solltet
Wie wird die Jobsicherheit bei Euch umgesetzt?
Warum sind Euch sichere Jobs wichtig?
Bedeutet das, dass Ihr in Eure Mitarbeiter investiert?
Ist jeder Job bei Euch sicher oder gibt es Unterschiede bei Positionen?
Bedeutet die Jobsicherheit auch größere Karrierechancen?
Muss ich im Gegenzug für den sicheren Job bestimmte Leistungen erbringen?
Weitere Benefits in der Gruppe: Arbeitskultur
OnboardingLange BetriebszugehörigkeitFlache HierarchienStartupAltersmixInternationale KollegenSharing EconomyFeelgood ManagerLegerUnbegrenzter UrlaubFrauen in FührungspositionenWechselnde TeamsKarrierechancenLean StartupEnterprise 2.0ProjektverantwortungEigenverantwortungArbeitgeber, die Jobsicherheit garantieren
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