Die Lean Startup Methode nutzen wir in unserer täglichen Produktentwicklung: Wir launchen manchmal klein, holen uns Feedback ein und launchen dann größer. Wir glauben daran, uns kontinuierlich zu entwicklen und zu bauen, statt ein perfektes Produkt herauszubringen, das dann keiner braucht. Wir hören viel auf den Kunden und viel auf uns und unsere Entscheidungen basieren darauf, was die Kunden und die Tester sagen.
Wir machen immer gemeinsam Mittagspause. Manchmal kocht auch einer für alle, manchmal bestellen wir uns einfach was.
Jedes Quartal machen wir einen Contest, bei dem einer im Team zum Chief Party Officer ernannt wird. Derjenige organisiert dann unsere Team Events. Wir waren schon Paintball spielen oder mit dem Grillboot unterwegs. Außerdem gibt's Frisbee-Spielen, Beach-Volleyball, Wakeboard-Fahren und grillen.
Das Büro ist Nähe Ostkreuz.
In unserem Berliner Büro arbeiten Amerikaner und wir hatten auch schon Praktikanten aus dem Ausland. Englisch und Deutsch sollte man deshalb beherrschen, wenn man bei uns anfängt. Wir bieten aber trotzdem auch Sprachkurse an.
Automat mit unterschiedlichen Sorten.
Ja, wir sind als junges Unternehmen ein Startup. Die Mentalität findet sich in unserer Arbeitsweise wieder und auch z. B. in den flachen Hierarchien.
Klar. Kein Problem.
Wir arbeiten hauptsächlich per Laptop. Die Buchhaltung arbeitet per Desktop PC.
Im Haus ist eine Physiotherapie-Praxis, mit der wir einen Deal haben: Unsere Mitarbeiter können dort Massagen bekommen. Manchmal gibt's die auch umsonst.
Jeder hat seinen Schreibtisch und es gibt verschiedene Arbeitsinseln. Aktuell sitzen 18 Personen im Großraumbüro.
Am Wochenende und an Feiertagen muss keiner arbeiten.
Wir gehen meist grillen, zum Beach Volleyball und danach etwas Trinken und Essen. Wir entscheiden gemeinsam, auf was wir Lust haben und welche Möglichkeiten es gibt.
Nächste Haltestelle: Ostkreuz.
Jederzeit und immer. Es gibt eine Wee, Kicker und einen alten Nintendo.
Freitags gibt es "Lunch and Learn"-Events. Dann bestellen wir uns Pizza und die Neuheiten und Produkte werden vorgestellt.
Wir haben einen Office-Engel, der sich um Events, Mitarbeiter, Gäste und das Wohlfühlen im Job kümmert.
Schwarz, Früchte, Grün.
Zu Fuß sind es nur 5 Minuten vom Ostkreuz ins Büro.
Entwickler arbeiten am Mac. Weil wir aber browserbasiert arbeiten, ist das Betriebssystem eigentlich egal.
Entwickler bekommen einen Mac, alle anderen einen Windows-Rechner.
Manchmal gibt es Obst im Büro, auch gesunden Tee und natürlich Wasser.
Bieten wir bei Bedarf an, z. B. bei Brückentagen oder wenn es wegen des Kindes mal nicht anders geht.
Club Mate, diverse Softdrinks und Wasser.
Das geht für uns Hand in Hand mit Startup. Klar, zum Kunden gehen wir nicht im T-Shirt. Sonst gibt's bei uns aber keinen Dresscode.
Flache Hierarchien sind stark in unseren Alltag eingeflochten. Wir unterscheiden nicht, von wem eine gute Idee kommt - ob vom Praktikanten oder einem leitenden Angestellten. Ist die Idee gut durchdacht und spannend, kann sich jeder einbringen. Natürlich gibt's Verantwortungsbereiche, aber keine Entscheidungen, die nur "von oben" kommen.
Fährt am Ostkreuz.
Jeder Mitarbeiter durchläuft in einer Woche die verschiedenen Abteilungen. Er ist selbst einmal Tester, untersucht die Webseiten auf Fehler, bekommt einen Buddy zur Seite gestellt und schaut den erfahrenen Kollegen beim Arbeiten zu, was die so machen. Jeder Neue wird eingelernt und angelernt, dann erst fängt man an, selbstständig zu arbeiten.
Nächste Haltestelle: Ostkreuz.
Der Dienstälteste ist 38, der Rest so Mid-20.
Wir haben genügend kostenlose Parkplätze direkt vor der Tür.
Eigentlich spielt das keine große Rolle, weil wir browserbasiert arbeiten.
Ganz in der Nähe gibt es einen Sportplatz. Der gehört uns zwar nicht, aber wir nutzen ihn gern und machen dort Events. Außerdem zahlt die Firma allen Mitarbeitern einen Firmenlauf bei einem Charity Run.
Von innen sieht man es nicht, aber von außen erkennt man am alten Backsteinbau, dass das Gebäude mal eine alte Fabrik war.
Aktuell haben wir zwei Bürohunde, einer ist immer da, einer nur manchmal. Generell hängt es vom Hund ab, ob es mit dem Büro klappt. Wenn es sehr große Vierbeiner sind, kann es etwas schwierig werden.
Lecker wie beim Italiener :)
Gesucht wird
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